工作内容：
协助进行中板生产工艺改善及综合管理相关工作
岗位要求：
协助进行中板生产工艺改善及综合管理相关工作
福利待遇：
六险一金：五险一金+补充医疗保险。
就餐住宿：三室一厅套间（单人间）+自助式食堂。
体检旅游：每年提供体检和旅游。
生日节日：生日福利及节日福利。
薪资福利：每年年终调薪8%-15%。
各种津补贴：对于符合条件的员工发放工龄、职称、学历、环境等津贴。
晋升空间：提供畅通的双渠道晋升空间。
师带徒培养：完善的师带徒培养机制。
工作内容：
负责厂区北门人员、车辆进出管控及治安维护。
岗位要求：
1、持有保安员证书，年龄30岁以下；
2、退役军人优先，持建构筑消防资格证证书优先。
福利待遇：
六险一金：五险一金+补充医疗保险。
就餐住宿：三室一厅套间（单人间）+自助式食堂。
体检旅游：每年提供体检和旅游。
生日节日：生日福利及节日福利。
薪资福利：每年年终调薪8%-15%。
各种津补贴：对于符合条件的员工发放工龄、职称、学历、环境等津贴。
晋升空间：提供畅通的双渠道晋升空间。
师带徒培养：完善的师带徒培养机制。
工作内容：
主要负责公司相关的物资过磅计量的管理，做好物资计量的管理、各类电子磅单整理、报表汇总上报、与各部门相关纸质单据的交接、及计量类器具维护点检等相关工作。
岗位要求：
具有计量相关知识，有计量器具内校员资格证优先，熟练操作办公软件。
福利待遇：
六险一金：五险一金+补充医疗保险。
就餐住宿：三室一厅套间（单人间）+自助式食堂。
体检旅游：每年提供体检和旅游。
生日节日：生日福利及节日福利。
薪资福利：每年年终调薪8%-15%。
各种津补贴：对于符合条件的员工发放工龄、职称、学历、环境等津贴。
晋升空间：提供畅通的双渠道晋升空间。
师带徒培养：完善的师带徒培养机制。
工作内容：
负责行车设备运维、点检，以及检修、定修计划的制定、实施。行车
设备的电气相关备品备件管理和申购计划。
岗位要求：
大专以上学历，电气专业，男，40岁以下，要求具有在有效期内的电工高、低压特种作业操作证，从事电气专业技术工作五年以上，有同等行业相同专业经历的优先。
福利待遇：
六险一金：五险一金+补充医疗保险。
就餐住宿：三室一厅套间（单人间）+自助式食堂。
体检旅游：每年提供体检和旅游。
生日节日：生日福利及节日福利。
薪资福利：每年年终调薪8%-15%。
各种津补贴：对于符合条件的员工发放工龄、职称、学历、环境等津贴。
晋升空间：提供畅通的双渠道晋升空间。
师带徒培养：完善的师带徒培养机制。
工作内容：
1、日常烧制中餐、晚餐的员工餐与包厢菜、协助食堂各岗位的管理
岗位要求：
1.酒店厨师任职两年及以上工作经验;
2.擅长包厢菜肴制作，擅长川菜类型菜品优先;
3.有食堂班组管理经验者优先。
福利待遇：
六险一金：五险一金+补充医疗保险。
就餐住宿：三室一厅套间（单人间）+自助式食堂。
体检旅游：每年提供体检和旅游。
生日节日：生日福利及节日福利。
薪资福利：每年年终调薪8%-15%。
各种津补贴：对于符合条件的员工发放工龄、职称、学历、环境等津贴。
晋升空间：提供畅通的双渠道晋升空间。
师带徒培养：完善的师带徒培养机制。
工作内容：
协助上级管理人员负责酸废水处理、循环水处理工艺管理，确保循环水水质达标，处理成本分析管控。
岗位要求：
大专以上学历、无机化学相关专业、三年以上无机化学相关专业水处理、环保行业工作经验。
福利待遇：
六险一金：五险一金+补充医疗保险。
就餐住宿：三室一厅套间（单人间）+自助式食堂。
体检旅游：每年提供体检和旅游。
生日节日：生日福利及节日福利。
薪资福利：每年年终调薪8%-15%。
各种津补贴：对于符合条件的员工发放工龄、职称、学历、环境等津贴。
晋升空间：提供畅通的双渠道晋升空间。
师带徒培养：完善的师带徒培养机制。
工作内容：
负责热工炉工艺制定，优化，参与热工炉的全过程设计建制现场安装操作控制培训等。
岗位要求：
1、三年以上退洗线工艺相关经验；
2、熟悉热工炉设备、工艺；
3、有项目筹建经验优先考虑。
福利待遇：
六险一金：五险一金+补充医疗保险。
就餐住宿：三室一厅套间（单人间）+自助式食堂。
体检旅游：每年提供体检和旅游。
生日节日：生日福利及节日福利。
薪资福利：每年年终调薪8%-15%。
各种津补贴：对于符合条件的员工发放工龄、职称、学历、环境等津贴。
晋升空间：提供畅通的双渠道晋升空间。
师带徒培养：完善的师带徒培养机制。
工作内容：
协助进行炼钢、轧钢、退洗电气安全及性能指标的确定和验证，高压电气设备安装、调试、单机联动试车等综合管理工作。
岗位要求：
大专以上学历，炼钢或轧钢高压电气从业5年及以上，有项目筹建经验的。
福利待遇：
1、六险一金：五险一金+补充医疗保险；
2、免费住宿：套间，三室一厅（单人间），空调、热水器家具等；
3、就餐补贴：福利食堂+就餐补贴；
4、高温津贴：每年发放4个月的高温津贴；
5、探亲补贴：符合条件的员工，每年可报销一次来回路费；
6、生日礼物：每年生日提供蛋糕、巧克力、酸奶等礼品；
7、免费体检、旅游：每年提供体检和旅游；
8、夜班津贴：上班有相应的夜班津贴，加班有加班费，法定假期三倍工资支付。
9、薪资福利：每年年终调薪8%-15%。
工作内容：
协助负责公司及项目安全管理工作，包括生产现场管理及新项目三同时管理工作。
岗位要求：
大学本科及以上，持有注册安全工程师证书。炼钢行业从业经验不少于于3年优先，证书专业分类治金行业优先。
福利待遇：
六险一金：五险一金+补充医疗保险。
就餐住宿：三室一厅套间（单人间）+自助式食堂。
体检旅游：每年提供体检和旅游。
生日节日：生日福利及节日福利。
薪资福利：每年年终调薪8%-15%。
各种津补贴：对于符合条件的员工发放工龄、职称、学历、环境等津贴。
晋升空间：提供畅通的双渠道晋升空间。
师带徒培养：完善的师带徒培养机制。
工作内容：
1、负责协同软硬件供应商实施轧钢车间信息系统项目的搭建;
2、协同做好钢厂信息化项目全生命周期的管理，包括项目调研、业务蓝图设计、安装配置及培训、验收总结等;
3、负责各部门信息系统的培训使用及系统操作规范，并与业务部门保持密切沟通，解决项目中遇到的问题:
4、熟悉钢厂各类业务模块，按照公司需求对现有系统的业务流程、功能做相应的建立、修改、调试。
岗位要求：
1、大学本科或以上，信息技术、计算机科学或相关专业
2、3年以上数据平台或大数据环境的运维管理经验，
3、熟悉Hadoop、Spark华大数据处理框架。具备数据库管理能力，熟悉SQL Server、0racle、MySQL等数据库。
5、系统监控、性能优化和故障恢复能力。
6、有钢铁行业或重工业制造业经验者优先
福利待遇：
六险一金：五险一金+补充医疗保险。
就餐住宿：三室一厅套间（单人间）+自助式食堂。
体检旅游：每年提供体检和旅游。
生日节日：生日福利及节日福利。
薪资福利：每年年终调薪8%-15%。
各种津补贴：对于符合条件的员工发放工龄、职称、学历、环境等津贴。
晋升空间：提供畅通的双渠道晋升空间。
师带徒培养：完善的师带徒培养机制。
